Formation et formation continue
En tant que centre de compétence suisse, la CSSP définit les critères de sélection ainsi que la procédure de sélection des instructeurs et instructrices sapeurs-pompiers. Par la suite, elle est responsable de leur formation initiale et complémentaire ainsi que des cours de formation spécialisée.
La procédure de sélection
Au cours de la procédure de sélection en trois phases, les candidat-e-s sont évalué-e-s selon des critères de sélection uniformes dans toute la Suisse.
Les personnes intéressées s’inscrivent auprès de l’inspection des sapeurs-pompiers de leur canton de résidence.
Conditions d’admission
- Personnelles
L’âge idéal se situe entre 25 et 45 ans, une bonne santé est requise et l’entourage privé doit être d’accord pour assumer cette tâche et accepter les absences supplémentaires. - Au sein de l’entreprise
L’engagement professionnel permet d’exercer l’activité d’instructeur ou d’instructrice de sapeurs-pompiers, l’employeur a connaissance de l’activité d’instructeur ou d’instructrice et est d’accord avec les absences qui en découlent. - Techniques
Des connaissances techniques approfondies dans le domaine des sapeurs-pompiers sont essentielles. Les candidat-e-s doivent être des cadres sapeurs-pompiers formé-e-s et en exercice ayant une expérience opérationnelle ou des personnes ayant une activité professionnelle équivalente à celle d’un officier.
Les instructeurs sapeurs-pompiers s’engagent à suivre régulièrement une formation personnelle et complémentaire et s’assurent de leur disponibilité conformément aux directives cantonales. - Compétences personnelles
Les aspects suivants sont évalués :- Apparence et présentation
- Motivation et engagement
- Confiance en soi et estime de soi
- Fixation d’objectifs et orientation vers le succès
- Résistance au stress et endurance
- Comportement au travail
Formation et principes de travail pour l’ensemble de la Suisse
La CSSP élabore des règlements et des manuels pour la formation des sapeurs-pompiers. La CSSP publie des recommandations dans le domaine des interventions sous forme de lignes directrices à l’intention de tiers tels que les architectes, les autorités responsables des permis de construire ou les municipalités. La CSSP met également ses compétences en matière de formation à la disposition de tiers, comme par exemple le centre intercantonal de formation pour les sapeurs-pompiers ifa dans le domaine des tunnels routiers et ferroviaires. La CSISP publie des fiches d’information sur des questions spécifiques aux sapeurs-pompiers et sur des sujets d’actualité, tels que «l’hygiène opérationnelle». La CSISP approuve les documents de formation d’autres organisations (par exemple l’ifa ou la FSSP) et les déclare ainsi conformes à la CSSP.
